Общество
По итогам работы пленума облсовпрофа было принято постановление…
13.11.2005 00:00
16 декабря состоялся седьмой пленум Воронежского областного совета профессиональных союзов. Главный вопрос повестки дня – «О задачах профсоюзов области по достижению оплаты труда, соблюдению социальных гарантий как основному средству борьбы с бедностью». Проблемы, связанные с заработной платой трудящихся, оказались в центре внимания не случайно. Ни федеральные, ни местные органы власти не справляются с проблемой бедности. Несмотря на некоторое улучшение социально-экономической обстановки, более 800 тысяч человек в...
16 декабря состоялся седьмой пленум Воронежского областного совета профессиональных союзов. Главный вопрос повестки дня – «О задачах профсоюзов области по достижению оплаты труда, соблюдению социальных гарантий как основному средству борьбы с бедностью».
Не случайно в центре внимания пленума оказались проблемы, связанные с заработной платой трудящихся. Ни федеральные, ни местные органы власти не справляются с проблемой бедности. Несмотря на некоторое улучшение социально-экономической обстановки, в Воронежской области более 800 тысяч человек имеют доходы ниже прожиточного минимума. Однако за последнее время профсоюзам удалось добиться некоторых сдвигов в лучшую сторону. Под давлением профсоюзов с октября этого года минимальный размер оплаты труда достиг 600 рублей в месяц, на 70 миллионов рублей сократилась общая сумма долга по зарплате. В текущем году реальные денежные доходы в Воронежской области выросли на 11,4 процента, а реальная заработная плата на 12,3 процента.
Доходы населения по своей покупательной способности все еще находятся на уровне чуть более 50 процентов от 1990 года. Расчеты, проведенные независимыми экспертами, показывают, что в условиях существующего в стране уровня заработной платы, вывести работающих и их семьи из бедности не позволит ни система дотаций, ни система социальной помощи, да это и неэффективно с точки зрения расходования ресурсов. Более 35 процентов работающих в стране имели заработную плату ниже прожиточного минимума, более 70 процентов – ниже ее среднего уровня. Кроме того, что зарплата мизерная, ее часто задерживают, а когда выдают, то не учитывают инфляцию в стране.
Кроме того, сейчас усиливается опасная тенденция неуплаты работодателями страховых взносов на пенсионное страхование. Анализ показывает, что в нашей области только у 15 процентов работающих в полном объеме зафиксированы их пенсионные права на индивидуальных лицевых счетах, 30 тысячам – вообще не произведена уплата страховых взносов, а более 400 тысячам работающих производились начисления не в полном объеме. Таким образом, около 85 процентов трудящихся Воронежской области оказались ущемлены работодателями в своих пенсионных правах. Такого масштабного нарушения прав работающих в области еще не было. Среди наиболее крупных должников – муниципальное предприятие «Воронежводоканал» с числом работающих почти 2500 человек, где долг на страховую и накопительную часть пенсии составил 3 миллиона 320 тысяч рублей. Должниками по страховым взносам являются ОАО «Агростройдеталь», ОАО «Завод «Процессор» и другие.
Видимо, сейчас, когда идет коренная ломка старой пенсионной системы, профсоюзы должны всячески помочь трудящимся разобраться в тонкостях проводимой реформы. Совместно с Пенсионным фондом, соответствующими контролирующими органами ужесточить фискальные меры, усилить финансовую ответственность работодателей по соблюдению ими пенсионных прав граждан.
По итогам работы пленума было принято постановление, в котором профсоюзы требуют от федеральных и местных властей прекратить падение уровня жизни трудящихся, обеспечить рост заработной платы. Кроме того, в нем говорится об усилении социального партнерства и ответственности работодателя за нарушения трудовых и пенсионных прав работников. В постановлении также предлагается обратиться к Президенту Российской Федерации разработать национальную программу борьбы с бедностью, а к Правительству с требованиями – ускорить ратификацию Социальной хартии, установить соотношение минимальной оплаты труда и прожиточного минимума на уровне не ниже 100 процентов, обеспечить в 2004 году индексации тарифных ставок работников бюджетной сферы не менее чем в полтора раза.
Документ закрепил и обязанности профсоюзов: контроль за действиями работодателей, активное использование системы правосудия для защиты интересов трудящихся. Поддержана позиция Генерального совета ФНПР – в процессе проведения колдоговорной кампании 2003-2004 годов выдвигать единые требования к работодателям: устанавливать минимальную заработную плату не ниже прожиточного минимума, исключить из практики задержки ее выплаты и отчислений в Пенсионный фонд, а также в фонды медицинского и социального страхования.
Наряду с другими был рассмотрен вопрос о выборах главы города Воронежа, которые состоятся 25 января 2004 года. Главные задачи облсовпрофа в канун предвыборной кампании состоят в разъяснении избирателям позиции и программы кандидатов на пост мэра Воронежа, их отношения к выполнению требований профсоюзов по стабилизации социально-экономической ситуации в городе и ее улучшению, укреплению института социального партнерства. Областной совет профсоюзов призвал трудящихся принять активное участие в предстоящих выборах.
Принимая во внимание предложения областных отраслевых организаций профсоюзов, пленум облсовпрофа решил поддержать кандидатуру Ивана Дмитриевича Образцова как наиболее предпочтительного претендента на пост мэра города. Он хорошо знает проблемы города, его болевые точки. Данное решение было принято не скоропалительно. Иван Дмитриевич уже довольно долгое время активно взаимодействует с профсоюзами Коминтерновского района, совместно решая социально-экономических проблемы, проявляя заботу о людях.
Борис Беляев,
пресс-секретарь облсовпрофа.
© При перепечатке материалов сайта ссылка на «Коммуну.Ru» или издания газетной группы «Коммуна» обязательна. При использовании материалов в интернете гиперссылка на «Коммуну.ru» обязательна.