В Воронежской области с начала года зафиксировано сто несчастных случаев на производстве

На обеспечение безопасных условий труда реготделение ФСС выделило 37 организациям свыше 2,8 млн. рублей.

С начала 2017 года в Воронежской области зафиксировано сто несчастных случаев на производстве, в том числе один – со смертельным исходом, семнадцать – тяжелые.

Большая часть подобных происшествий зарегистрировано в сферах строительства, сельского хозяйства и промышленности. Основные причины производственных травм – нарушение требований безопасности и правил дорожного движения.

Работодатель в свою очередь обязан обеспечить безопасные условия труда на производстве. Если на эти цели у предприятия не хватает собственных средств, Фонд социального страхования РФ может компенсировать расходы на проведение предупредительных мер по охране труда.

С начала года региональное отделение Фонда выделило 37 воронежским организациям свыше 2,8 млн. рублей. Эти ассигнования работодатели потратят на приобретение спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, изготовленных в нашей стране, а также на закупку аптечек, проведение мероприятий по устранению вредных и опасных производственных факторов, обучение по охране труда, специальную оценку условий труда, организацию лечебно-профилактического питания работников, обязательные медицинские осмотры, санаторно-курортное лечение и многое другое.

Чтобы получить от Фонда финансовые средства на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний, работодателям необходимо до первого августа 2017 года предоставить: заявление и план финансового обеспечения предупредительных мер, копию коллективного договора и (или) плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда, документы, обосновывающие необходимость финансового обеспечения предупредительных мер.

Документы будут рассмотрены в течение 10 рабочих дней, после чего сотрудники Фонда сообщат о принятом решении.

Размер бюджетных ассигнований ограничен – в этом году на финансирование предупредительных мер запланировано 101,1 млн. рублей. Если работодатель подаст документы после того, как все средства будут распределены, он получит отказ. Также Фонд вправе отказать в финансировании, если у страхователя на день подачи заявления имеется недоимка, задолженность или непогашенный штраф.

С мая 2017 года работодатели получили право предоставлять в Фонд в электронном виде через Единый портал госуслуг не только заявление на финансовое обеспечение предупредительных мер, но и документы (копии документов), которые должны быть подписаны усиленной квалифицированной электронной подписью заявителя (приказ Минтруда России от 4.04.2017 г. №334н). При этом представлять заявление и копии документов на бумажном носителе не требуется, информирует пресс-служба Воронежского реготделения ФСС РФ.