Бесплатное профилактическое лечения в лучших санаториях страны пройдут 139 воронежцев

Чаще всего на «профилактику» своих работников направляют работодатели аграрного и промышленного секторов экономики, воспользовавшиеся мерами господдержки по предупреждению производственного травматизма,

В 2013 году 139 воронежцев, работодатели которых воспользовались мерами государственной поддержки по предупреждению производственного травматизма, пройдут бесплатное профилактическое лечение в лучших санаториях России.

Благодаря финансовой и организационной поддержке страхователей региона региональным Отделением Фонда социального страхования РФ, за несколько лет укрепить свое здоровье и предупредить профессиональные заболевания за счет средств социального страхования смогли уже около полутора тысяч воронежцев, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

По данным реготделения ФСС, чаще всего на профилактическое лечение своих работников направляют работодатели аграрного и промышленного секторов экономики.

Самими активными и постоянными участниками этой программы являются ОАО «Минудобрения» (Россошанский район), ОАО «Борхиммаш» (Борисоглебск), ООО «Агротех-Гарант Нащекино» (Аннинский район), СПК «Лискинский», ОАО «Электросигнал», Воронежский вагоноремонтный завод - филиал ОАО «Вагонреммаш».

Стоит отметить, что для поддержки здоровья людей, которым приходится трудиться в условиях вредных производственных факторов, отбираются только лицензированные медицинские учреждения, оказывающие всестороннее и качественное санаторно-курортное лечение.

Учитывая наработанный опыт по профпатологии, высокий уровень медицинских услуг и благотворное воздействие климатических условий, страхователи все чаще отдают предпочтение центрам реабилитации Фонда социального страхования, которые расположены в Анапе, Астрахани, Волгограде и других курортных российских зонах. На сегодняшний день каждая вторая путевка профилактического направления приобретается именно в такие центры.

- Участие работодателей в таких программах – это не только дополнительный плюс в корпоративной культуре предприятия и повышение привлекательности соцпакета, но и сохранение квалифицированных трудовых ресурсов, - отметила начальник отдела профессиональных рисков Воронежского реготделения ФСС Ольга Фомина. – Ведь ни для кого не секрет, что главная ценность любой структуры – это золотые кадры, которые многие годы своей жизни отдали одной организации.

Пресс-служба Государственного учреждения - Воронежского
регионального отделения Фонда социального страхования РФ

Чтобы оставить комментарий, необходимо войти или зарегистрироваться.