В Воронежской области наблюдается снижение количества трудовых ресурсов

В Торгово-промышленную палату Воронежской области обратился генеральный директор ООО «Давыдовский овощесушильный завод» Алексей Архангельский с инициативой о разъяснении вступивших в силу с 1 января изменений в законодательство, которые ограничили возможность работодателя в привлечении к сезонным работам трудовых мигрантов.

<p >В Торгово-промышленную палату Воронежской области обратился генеральный директор ООО «Давыдовский овощесушильный завод» Алексей Архангельский с инициативой о разъяснении вступивших в силу с 1 января изменений в законодательство, которые ограничили возможность работодателя в привлечении к сезонным работам трудовых мигрантов. <br></br> <br></br> В связи с этим 28 января в конференц-зале ТПП ВО было проведено заседание Комитета по труду, миграционной и демографической политике на тему 'О правах и обязанностях работодателей, привлекающих иностранных работников к трудовой деятельности, в связи со вступлением в силу изменений и дополнений в миграционное законодательство'. <br></br> <br></br> В заседании принимали участие представители регионального УФМС России, трех областных департаментов – труда и занятости населения, аграрной политики, архитектуры и строительной политики, а также компаний заинтересованных в решении данного вопроса. </p>,<p ></p>,<p > В ходе заседания были озвучены проблемы работодателей. <br></br> <br></br> По мнению участников заседания, эффективному привлечению иностранных работников к трудовой деятельности препятствует также слишком продолжительный срок получения сертификата, удостоверяющего уровень знания иностранным гражданином русского языка. На сегодня этот срок составляет 20-30 дней. <br></br> <br></br> Представители исполнительной власти ответили на все вопросы, интересовавшие работодателей, прояснив многие нюансы. <br></br> <br></br> Отмечалось, что в настоящее время в Воронежской области наблюдается снижение количества трудовых ресурсов. Только за 2014 год уровень работоспособного населения области снизился на 18 тысяч человек. И покрыть недостаток трудовых ресурсов можно только за счет привлечения иностранных работников. <br></br> <br></br> По окончании заседания было принято решение организовать рабочую группу при Комитете ТПП ВО для выработки конструктивных предложений с целью внесения изменений в миграционное законодательство, сообщает пресс-служба палаты. </p>,<p > </p>,<p class='r'></p>