«Коммуна» - ваш консультант. • Нотариус • Пенсия

22.08.2005 00:00

Ответы на вопросы читателей подготовили президент нотариальной палаты Воронежской области, нотариус Нина Богатых и сотрудники отделения Пенсионного фонда РФ по Воронежской области Александр Половинкин, Надежда Яснова, Наталья Морозова.

НА ПРИЕМЕ У НОТАРИУСА Ведущая рубрики президент нотариальной палаты Воронежской области, нотариус Нина БОГАТЫХ (г.Воронеж, ул. Ленина, 73, ОАО «Работница»). Каждому – доля Наша квартира приватизирована на меня и двух моих сыновей. У одного из них после развода остался ребенок, мой внук, который (как и его мать) в квартире не прописан и не живет. Через год после развода мой сын умер. Положена ли внуку доля от нашей квартиры? Ваш внук является наследником на долю своего отца так же, как и вы. Если у умершего кроме вас нет другого наследника (супруг, родители, дети), то тогда вы и ваш внук имеете право по ½ доли наследуемого имущества каждый.

Кому достанется квартира? Живу одна в двухкомнатной кооперативной квартире. В случае моей смерти приобретет ли мой сын, который живет отдельно, право собственности на это жилье, или следует оформлять завещание? Если ваш сын является единственным наследником, и нет других детей, которые умерли раньше, и у которых остались свои дети (ваши внуки), то тогда он является наследником первой очереди по закону. В случае если имеются другие наследники, на его имя следует оформлять завещание. ПЕНСИЯ Ответы на письма читателей подготовили сотрудники отделения Пенсионного фонда РФ по Воронежской области Александр ПОЛОВИНКИН, Надежда ЯСНОВА, Наталья МОРОЗОВА. Когда утрачены документы Каков порядок назначения трудовой пенсии в случае, если первичные документы о заработке утеряны? При назначении трудовой пенсии во внимание принимается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета либо за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002г. на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

Если первичные документы о заработке утеряны, необходимо обратиться в суд в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, для возмещения вреда лицом, которое в силу своих должностных обязанностей должно отвечать по обязательствам, возникающим вследствие причинения вреда.

В случае невозможности определения причинителя вреда органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии.

К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.

Однако документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника, можно использовать при условии невозможности предоставления заработка за другие периоды работы.

Использование сведений о тарифных ставках (окладах), данных о среднемесячной заработной плате работников конкретного предприятия, отрасли или региона для подтверждения заработка действующим пенсионным законодательством также не предусмотрено.

Каков порядок Каков порядок выплаты пенсии, не полученной пенсионером своевременно? В случае, если вручение пенсии пенсионеру производится на дому или в кассе организации, осуществляющей доставку пенсии, длительное ее неполучение пенсионером (или его представителем по доверенности) подтверждается отчетными документами этой организации, содержащими отметку о невручении пенсии в течение шести месяцев подряд.

По истечении шести месяцев, в течение которых пенсия не была получена, выплата ее приостанавливается, т.е. формирование выплатных документов для передачи в доставочные организации органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, прекращается.

Впоследствии, при обращении пенсионера за получением пенсии, выплата может быть возобновлена.

Для возобновления выплаты пенсии гражданин должен обратиться с соответствующим заявлением в управление Пенсионного фонда РФ по месту жительства.

Пенсия возобновляется в том же размере, в каком она выплачивалась на день приостановления. Если в период, на который выплата пенсии была приостановлена, производилась индексация пенсий, то индексации подлежат и пенсия, выплата которой возобновляется. При этом пенсия, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.

Что касается сумм пенсии, которые не были востребованы пенсионером своевременно по каким-либо личным причинам (например, вследствие длительного лечения в стационарном лечебном учреждении, нахождения в исправительном учреждении, смены места жительства, отсутствия опекуна и т.д.), то выплате подлежат суммы пенсии за прошедшее время, но не более чем за 3 года, предшествующие моменту обращения за ней.

За пенсией - в суд Как выяснилось, предприятие, на котором я работаю, в настоящее время является задолжником Пенсионного фонда по страховым взносам. В результате каждый из нас, работников, готовящихся к выходу на пенсию, сможет не досчитать значительных сумм. Каким образом можно защитить свои права на достойную старость? В настоящее время все чаще приходится сталкиваться со случаями неуплаты работодателями страховых взносов на обязательное пенсионное страхование за своих работников в бюджет ПФР. Взыскание недоимки по страховым взносам и пеней осуществляется органами Пенсионного фонда Российской Федерации, однако для восстановления нарушенных прав на пенсионное обеспечение работник вправе самостоятельно обратиться за защитой своих законных интересов в суд.

Исковое заявление подается в суд по месту нахождения работодателя (страхователя), либо по месту жительства застрахованного лица. Срок исковой давности для подачи иска составляет три года со дня, когда застрахованному лицу стало известно о нарушении его права. В случае пропуска указанного срока по уважительной причине он может быть восстановлен судом по заявлению гражданина, подавшего иск.

В случае если организация–страхователь реорганизована, суд принимает меры к привлечению к участию в деле их правопреемников, к компетенции которых относится восстановление нарушенных прав застрахованного лица. В случае удовлетворения иска суд возлагает на организацию восстановить нарушенные права заявителя иска.

Согласно исковому заявлению застрахованное лицо просит суд обязать работодателя в полном объеме уплатить страховые взносы в бюджет ПФР за всех работников предприятия (а не только за себя лично), так как в соответствии с постановлением Правительства РФ от 12.07.02 № 407 поступившие страховые взносы распределяются по индивидуальным лицевым счетам работников предприятия пропорционально суммам начисленных страховых взносов. Таким образом, только в случае взыскания страховых взносов в полном объеме за всех работников предприятия на лицевой счет застрахованного лица поступит вся сумма страховых взносов за указанный в исковом заявлении период.
© При перепечатке или цитировании материалов cайта ссылка на издания газетной группы «Коммуна» обязательна. При использовании материалов в интернете гиперссылка на www.kommuna.ru обязательна.